12月30日，2021年度領導班子擴大成員、各部門負責人考核述職會在公司一號會議室順利召開。公司在昆班子成員、擴大班子成員、各部門負責人及基層單位部分班子成員參會，會議由黨委工作部部長王昆玲主持。

▲領導班子擴大成員、各部門負責人考核述職會

  會上，領導班子擴大成員、各部門負責人共20人依次進行述職述責述廉，其余干部作書面述職。述職人員緊扣述職評議考核內容，全面總結2021年度綜合履職情況、工作中的不足和下一步打算，并作出整改承諾。參會領導班子結合平時了解掌握和會前督查情況，對參加述職的干部進行點評和提問。述職結束后，參會人員進行現(xiàn)場民主測評和政治素質測評。

▲彭云

  公司黨委副書記、副董事長、總經理彭云總結講話。

  他指出，各位干部針對本次述職都作了精心準備。公司黨委組織開展述職會，一是給各位干部提供展示自我的機會，有利于干部隊伍的建設和干部能力素質的提升。二是給各部門提供相互了解、相互學習的機會，便于部門之間加強合作，提升服務和管理能力。三是讓公司領導班子、職工群眾更加系統(tǒng)了解我們機關干部的工作情況、隊伍狀況。

  他要求，一是勤于學習，善于思考。未來是知識的時代，公司廣大干部職工一定要強學習、善學習，與時俱進，不斷提高協(xié)同作戰(zhàn)能力和創(chuàng)新思維能力。二是敢于擔當、善于作為。面臨當前嚴峻的經濟形勢，各部門要及時轉變工作作風、提高服務意識，不斷增強干事創(chuàng)業(yè)的行動力、執(zhí)行力。三是勇于創(chuàng)新，大膽實踐。面對多元化的市場競爭，公司各級干部要善于用時代的眼光和發(fā)展的觀點分析、思考問題，創(chuàng)新工作方法、工作思路，融入自己的創(chuàng)新智慧，勇于實踐，不斷提高創(chuàng)新水平，力爭在集團和公司高質量發(fā)展大局做出新的貢獻。

  下一步，將由公司黨委統(tǒng)一組織領導，由黨委委員帶隊組成5個考核組，分赴基層各單位開展2021年度基層單位領導班子及中層干部考核評價工作。

黃 俊/報道  尚恒宇/攝影